ПРИЧИНИ НЕЕФЕКТИВНОГО ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ УКРАЇНИ

Автор(и)

  • І. Петрова Університет економіки та права “КРОК”, м. Київ

Ключові слова:

трудовий потенціал, техніко-технологічний потенціал, ринковий потенціал, використання трудового потенціалу, labour potential, technical and technological potential, market potential, labour potential using

Анотація

Розглянуто основні зовнішні та внутрішні причини неефективного використання трудового потенціалу. Трудовий потенціал проаналізується як компонент структури економічного потенціалу поряд із проведеною діагностикою його внутрішніх елементів.

 

The article is devoted to main external and internal factors of ineffective labour potential using. Labour potential is analysed as component part of economical potential. Internal elements of its structure are characterized.

Біографія автора

  • І. Петрова, Університет економіки та права “КРОК”, м. Київ

    д. е. н., професор, завідувач кафедри менеджменту та маркетингу

Посилання

http :// www. yes. ukraine. org / en / index. html.

ukrstat.gov.ua.

Эрих Фромм. Человек для себя. М., 1999.

Завантаження

Опубліковано

19.09.2017

Номер

№ 15 (2010)

Розділ

Статті

Як цитувати

“ПРИЧИНИ НЕЕФЕКТИВНОГО ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ УКРАЇНИ”. Регіональні аспекти розвитку продуктивних сил України, no. 15, Sept. 2017, pp. 33-36, https://rarrpsu.wunu.edu.ua/index.php/rarrpsu/article/view/53.